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一緒に仕組みづくりに取り組む方を
待っています。

求める人の考え方

整える・測る・
仕組みにすることが
好きな人

目の前の課題を整理して、数字で現状を把握し、仕組みに落とし込むことにやりがいを感じる方を歓迎します。

私たちの仕事は、お客様の業務を全部出して整え、進捗管理やKPI、経理の体制を回る形にし、スプレッドシートやAIで自動化するところまでを通しで設計することです。決めたことが仕組みとして動き出し、現場の人が自分たちで回せるようになるまでを見届けられる仕事です。

数字は責めるためではなく早く気づくために使う、会議は決めるところまで進める、指示は文面で残す。お客様にお勧めしている進め方は、私たち自身の働き方でもあります。

仕事の中身は、業務とデータの書き出しと整理、週報や会議の設計、KPIの組み立て、月次のルールづくり、スプレッドシートやGAS・AIを使った小さな仕組みづくりなどです。どれか一つに詳しいことより、業務を全体として見て、つながりを考えることが好きな方に向いています。

お客様の定例に同席して、決めた仕組みを一緒に回すこともあります。最初は一緒に巻き取り、型ができたら現場にお任せする。そのくり返しで、仕組みが会社に根づいていく過程に関われる仕事です。

  • 整える

    情報や課題を整理し、わかりやすくする。散らばった業務や言葉の定義をそろえ、誰が見ても分かる状態にすることが好きな方。絡まった業務を一つずつほどく作業を、面倒より楽しいと感じられる方。

  • 測る

    数字で現状を把握し、改善につなげる。思い込みで決めず、まず測ってから決める進め方に共感できる方。数字をだれかを責める材料にせず、早く気づく材料として扱える方。

  • 仕組みにする

    再現性のある仕組みをつくり、継続させる。一度きりの対応で終わらせず、担当が変わっても回る形を考えられる方。自分が抜けても回る状態を、ゴールとして目指せる方。

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募集を始めるときは、このページでお知らせします。お問い合わせの種類で「採用」を選び、関心のある分野やこれまでの経験をお書きください。

募集の時期や職種、働き方の条件は、決まりしだいこのページに載せます。今の段階でも、仕組みづくりの仕事に関心がある方からのご連絡をお待ちしています。

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